تخطي السيرة الذاتية ومعرض العمل

خط الناس

يوم الأحد ، كنت أعمل على خطط شركة ناشئة أخرى وأجريت مناقشة مع جميع شركائي حول الشفافية والإنترنت. لا يختلف الأمر. كقادة أعمال ، يجب أن يكونوا أمام القطيع ، يحتاجون إلى معرفة وجودهم ، يحتاجون إلى الحصول على صور يمكن للناس رؤيتها. إنهم بحاجة إلى الخروج من قوقعتهم الطبيعية المتمثلة في كونهم انطوائيين إذا كانوا يريدون منا الحصول على التمويل والعثور على الموارد.

إذا كنت عاطلاً عن العمل ، فعليك أن تفعل الشيء نفسه.

الشركة التي أعمل بها تقوم بالتوظيف. لن تجدهم في معرض الوظائف مع الشركات الكبيرة التي تملأ مناصب مسدودة في مزارعها الصغيرة. لن تجدهم يتجولون من خلال السير الذاتية أيضًا. لن تجدهم أيضًا يشترون مساحة على موقع ويب مطلوب للمساعدة عبر الإنترنت.

نجد مرشحين رائعين من خلال شبكة زملائنا (بما في ذلك شركات التوظيف) ونبحث عنهم على Google لنرى كيف سيكونون مناسبين في شركة وسائط اجتماعية. إنها شركة رائعة. إنها شركة متنامية. إنها شركة مثيرة.

خصيصًا لمحترفي التسويق ، تخطي البدلة وربطة العنق واحصل على اسمك هناك. اضغط على اللحم في الأحداث المحلية ، احتفظ بمدونة ، تطوع لتدريس بعض الفصول للمحترفين الإقليميين ، واتصل بشبكتك وقم ببعض الاستشارات المجانية لهم. لا تجلس على الأريكة في انتظار رنين الهاتف.

إذا كنت عاطلاً عن العمل ، فأنا بصراحة لست متأكدًا من أنني أريد العمل لدى شركة لا تزال تتبع القطيع وتبحث عن نفس المرشحين من نفس المواقع على الإنترنت التي استخدموها قبل عقد من الزمن.

هذا هو وقتك ، فرصتك ، للخروج أمام المجموعة وصنع اسمًا لنفسك.

7 تعليقات

  1. 1
  2. 2
  3. 3

    إنه سوق لأصحاب العمل. في العادة ، لا يمكنك توظيف أفضل 10٪ ، لأن لديهم وظائف بالفعل ويجب إغراؤهم بعيدًا. لكن اليوم ، هناك أشخاص بارعون ومبدعون يعملون بجد بشكل استثنائي وليس لديهم وظائف. الشركات (مثل خلاصة صاحب العمل في دوغ) ذكية لتتوقع أن تكون قادرة على توظيف الأفضل دون الحاجة إلى الحفر.

    التقدم لوظيفة من الباب الأمامي ليس فكرة رائعة أبدًا ، وإذا كنت تريد وظيفة رائعة ، فمن المحتمل أن تكون مضيعة للوقت في هذا الاقتصاد. الآن لإظهار شغفك وكفاءتك في البحث عن وظيفة. أصحاب العمل الذين يستحقون العمل من أجلهم سيقدرون جهودك ويكافئونك بمكانة رائعة.

    تضمين التغريدة

  4. 4
  5. 5

    هذا مقال رائع ، فالكثير من الناس يغرقون في معارض الوظائف ولا يتم إنجاز أي شيء. إذا كان الناس يجلسون ويدركون إلى أين يذهبون للتوظيف ، فسيكونون أفضل حالًا.

  6. 6

    لقد قمت بالترويج لضرورة المشاركة في وسائل التواصل الاجتماعي وبناء قاعدة الاتصال الخاصة بك في LinkedIn وغيرها. يبدو أنه ليس مكانًا واحدًا يذهب إليه الناس للتعرف على المرشح ولكن المكان الأول.

    فكر فقط إذا كنت متصلاً بالفعل في السوق المستهدف ، وعلقت على مدونة شركات وتابعتهم على تويتر. إلى أي مدى ستكون مرتاحًا في تلك المقابلة؟ ربما الأهم من ذلك ، ما مدى راحة صاحب العمل؟

    أتفق مع دوغ ، الأشخاص الذين بدأوا للتو في استخدام وسائل التواصل الاجتماعي منذ 6 أشهر يتقدمون أميالًا عن أولئك الذين لم يفعلوا ذلك.

  7. 7

    من الجيد أن أرى أنني لست الوحيد الذي يحصل على الكثير من الأشخاص الذين يبحثون عن وظيفة في وسائل التواصل الاجتماعي التي لا تحتوي حتى على ملفات تعريف! إنه لأمر سيء للغاية أن بعض الناس لا يفكرون في اختيار صاحب العمل بحكمة - بدلاً من ذلك يريدون فقط الحصول على وظيفة - أي وظيفة.

ما رأيك؟

يستخدم هذا الموقع نظام Akismet لتقليل الرسائل الضارة. تعرف كيف تتم معالجة بيانات تعليقك.